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Ausbildung als Industriekaufmann (m/w/d)Ausbildungsbeginn am 01.08.2027

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Deine Mission

  • Du organisierst und koordinierst: Egal, ob Marketing und Personal, Einkauf und Vertrieb oder Finanzbuchhaltung und Controlling - du koordinierst Abläufe und Projekte, planst Termine und Aufgaben und sorgst dafür, dass alles effizient läuft.
  • Du bist die Schnittstelle zwischen Mensch und Zahlen: Du kommunizierst sowohl intern mit Kollegen, als auch extern mit Kunden und Lieferanten.
  • Du unterstützt Entscheidungen: Du arbeitest mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen, erstellst Auswertungen und trägst so zu wichtigen Unternehmenszielen bei.

 

Entdecke Vielfalt

Während deiner Ausbildung lernst du alle Bereiche bei HERING kennen und kannst deine persönlichen Stärken gezielt einbringen:

Einkauf & Materialwirtschaft:
Hier sorgst du dafür, dass immer die richtigen Materialien zur richtigen Zeit am richtigen Ort sind. Du holst Angebote ein, vergleichst Preise, verhandelst mit Lieferanten und steuerst die Beschaffung – effizient, kostenbewusst und strategisch.

Vertrieb & Marketing:
In diesem Bereich bist du nah am Kunden. Du erstellst Angebote, betreust Projekte, pflegst Kundenbeziehungen und entwickelst gemeinsam mit dem Team Marketingmaßnahmen. Kommunikation, Überzeugungskraft und Kundenorientierung stehen hier im Mittelpunkt.

Rechnungswesen & Controlling:
Hier behältst du die Zahlen im Griff. Du buchst Geschäftsvorfälle, prüfst Rechnungen, erstellst Auswertungen und unterstützt bei der Planung und Steuerung. Präzision, analytisches Denken und Zahlenaffinität sind deine Stärken.

Personalwesen:
In diesem Bereich kümmerst du dich um unsere wichtigste Ressource – die Menschen. Du unterstützt bei der Personalplanung, Abrechnung und Verwaltung, organisierst Weiterbildungen und sorgst für reibungslose administrative Abläufe.

 

Dein Profil

  • Organisationstalent und Überblick: Du behältst auch bei vielen Aufgaben den Durchblick und arbeitest strukturiert und zuverlässig.
  • Kommunikationsstärke: Du bist offen, drückst dich klar aus und hast Freude am Kontakt mit Menschen.
  • Zahlenverständnis und analytisches Denken: Du hast Spaß an Zahlen, Wirtschaft und gehst Dingen gerne auf den Grund.
  • Teamgeist und Eigeninitiative: Du arbeitest gerne im Team, packst selbstständig an und bringst eigene Ideen ein.

 

Das erwartet dich bei HERING

  • Vielseitige Einblicke: Du durchläufst verschiedene Abteilungen – von Einkauf über Marketing bis Rechnungswesen und Personal – und lernst alle Facetten eines modernen Industrieunternehmens kennen.
  • Praxisnahe Projekte: Du arbeitest von Anfang an an echten Aufgaben mit, übernimmst Verantwortung und siehst, wie deine Arbeit zum Unternehmenserfolg beiträgt.
  • Modernes Arbeitsumfeld: Dich erwarten digitale Tools, innovative Prozesse und ein Team, das Zusammenhalt, Wertschätzung und gegenseitige Unterstützung lebt.
  • Individuelle Förderung: Wir begleiten dich persönlich, bieten dir regelmäßige Feedbackgespräche, gezielte Weiterbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Karrierechancen: Nach deiner Ausbildung stehen dir bei HERING viele Wege offen – ob als Spezialist in deinem Lieblingsbereich oder mit einer Weiterbildung zum Fachwirt oder Betriebswirt.
  • Mehr als nur Arbeit: Freu dich auf Azubi-Events, Gesundheitsangebote, attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und viele weitere Benefits, die dich und deine Entwicklung in den Mittelpunkt stellen.

 

Jetzt bewerben

Du willst mit Organisationstalent, Zahlenverständnis und Kommunikationsstärke durchstarten? Dann werde Teil unseres Teams und starte deine Ausbildung als Industriekaufmann (m/w/d) ab dem 01.08.2027 bei HERING.

Bewirb dich am besten direkt über unsere Karriereportal oder schick uns deine Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Schul- und Praktikumszeugnisse) per E-Mail an jobs@hering-bau.de. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam mit dir die Zukunft zu gestalten.

Hast du vorab noch Fragen? Kein Problem. Unsere Ausbildungsleitung Isabelle Kirschke steht dir unter 02736 27-310 gerne zur Verfügung.

 

HERING Management GmbH

Neuländer 1

57299 Burbach

 

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Employees
Origins
Locations
Employee Van
When HERING invited me in 2016 to take the entrance test, then to the interview, and finally to sign my apprenticeship contract, I was thrilled. After completing my apprenticeship, I was taken on as a project assistant in the railway construction division. I still really enjoy my work here at HERING. I can apply my knowledge and skills while also learning new ones.
Thanh Van Tran,
Office Management Clerk
Employee Marion Hees
In 2000, I started my apprenticeship as an office communications clerk at HERING. After completing my training, I was able to take part in HERING’s junior development program. As a result, from 2007 until the birth of my first child in 2012, I held the position of Head of International Sales. After returning from parental leave in 2014, I began working as a project management assistant. Following the birth of my second child in 2016, I took another three years of parental leave. Today, I am happy to be back on board at HERING. I mainly support International Sales and I’m very grateful for the opportunity to balance both my career and family life.
Marion Hees,
Assistant Sales International
Employee Eva at work
At HERING, further training and employee development are a top priority. After completing a part-time distance learning program, I successfully graduated as a Construction Business Administrator in just 1.5 years! Throughout the entire training, I could fully rely on HERING’s support. Now, I’m excited to put the knowledge I gained through this qualification into practice in my work at HERING.
Eva Brombach,
Construction Business Administrator
HERING-Locomotive Hartmut
The main task of a train driver is to supply the construction site with the required building materials – for example, wagons with ballast or sleepers. What matters most is that the requested materials are delivered punctually and reliably. I’ve now been working in this profession for ten years. Thanks to the constantly changing work locations, it never gets boring: conditions on site are always different, and you get to meet many new people.
Torsten Ostrowski,
Train Driver from Haldensleben
Employee Torben
Already during the job interview, I was made aware of the wide range of benefits and the flexible working hours. After the birth of my first daughter, I had the opportunity to take two months of parental leave and support my wife in completing her teacher training. Those two months with my daughter were a wonderful and intense time that I would never want to miss.
Torben Traut,
Technical Project Manager