Arbeitszugführer / Rangierbegleiter Bau (m/w/d)
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Professionals
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Full Time
Einsatzwechseltätigkeit
In der folgenden Stellenausschreibung verwenden wir zur besseren Lesbarkeit und Verständlichkeit geschlechtsspezifische Begriffe. Alle Personenbezeichnungen sollen dennoch und ausdrücklich als geschlechtsneutral angesehen werden.
HERING steht für moderne Gleisbaulogistik mit über 100 Jahren Erfahrung im Bahnbau. Als innovativer Komplettanbieter gestalten wir die Infrastruktur von morgen – von der ersten Meile bis zur letzten Schraube. Unsere Arbeitszugführer und Rangierbegleiter sind das Rückgrat unserer Baustellenlogistik: Sie sorgen dafür, dass Maschinen, Material und Menschen sicher ans Ziel kommen. Werden Sie Teil eines Unternehmens, das Tradition mit Innovation verbindet und in dem Ihre Expertise den Unterschied macht. Bei HERING entfalten Sie Ihr Potenzial – gemeinsam gestalten wir die Schiene!
Unser Logistik-Team wächst weiter und sucht ab März 2026 Verstärkung.
Ihre Aufgaben − Verantwortung auf der Schiene
- Arbeitszugbegleitung und Rangiertätigkeit: Sie begleiten und rangieren Arbeitszüge sowie Gleisbaumaschinen sicher auf Baustellen und bei schienengebundenen Transporten – Ihre Expertise sorgt für reibungslose Abläufe im Gleisbau
- Zugbildung und technische Prüfung: Sie übernehmen die eigenverantwortliche Zugbildung von Arbeitszügen, führen Wagenprüfungen durch und stellen durch fachgerechte Bremsproben die Betriebssicherheit sicher
- Dokumentation und Sicherheitsmanagement: Sie erstellen präzise Dokumentationen Ihrer Züge und Rangierfahrten und tragen damit zur lückenlosen Nachvollziehbarkeit und Einhaltung aller Sicherheitsvorschriften bei
Weitere Informationen zum Einsatzbereich finden Sie hier: HERING Bahndienste
Ihr Profil − Expertise trifft Leidenschaft
- Fachqualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Arbeitszugführer*in oder Zf/Rb-Bau mit gültiger medizinischer und psychologischer Eignung nach EBO– Ihre Zertifizierung ist Ihre Eintrittskarte
- Berufserfahrung: Mehrjährige praktische Erfahrung im Begleiten und Rangieren von Arbeitszügen, idealerweise im Gleisbau oder Bahninfrastrukturprojekten – Sie kennen die Herausforderungen der Baustelle
- Sicherheits- und Verantwortungsbewusstsein: Fundierte Kenntnisse in Zugbildung, Bremstechnik und Eisenbahnbetriebsvorschriften (EBO) – Sicherheit ist für Sie nicht verhandelbar
- Einsatzbereitschaft und Flexibilität: Hohe Belastbarkeit und Bereitschaft zum bundesweiten Einsatz im Schichtdienst, einschließlich Wochenend- und Nachtarbeit – Sie sind dort, wo Sie gebraucht werden
- Team- und Kommunikationsfähigkeit: Ausgeprägte Teamorientierung, Zuverlässigkeit, gültiger Führerschein Klasse B und sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift – Sie verstehen, dass Gleisbau Teamwork ist
Gute Gründe für HERING − darauf können Sie bauen
- HERING-Partnerschaft: Profitieren Sie direkt vom Unternehmensgewinn
- Firmenwagen: Ihr Dienstfahrzeug für maximale Mobilität – auch zur privaten Nutzung
- Sicherer Arbeitsplatz: Langfristige Perspektiven in einem etablierten Familienunternehmen mit kontinuierlichem Wachstum im Gleisbausektor
- HERING-Akademie: Gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. Logistikerin, Wagenmeisterin) – wir fördern Ihre persönliche und fachliche Entwicklung aktiv
- Leistungsbezogene Vergütung: Attraktives Gehaltspaket mit leistungsabhängigen Zulagen und betrieblicher Altersvorsorge – Ihre Leistung wird honoriert
- Lebensarbeitszeitmodell & Gesundheitsförderung: Die Möglichkeit zur flexiblen Gestaltung der Lebensarbeitszeit und umfassende Gesundheitsangebote für Ihre Work-Life-Balance
Wenn Sie Ihre Leidenschaft für den Eisenbahnbetrieb mit echter Verantwortung verbinden möchten, dann sind Sie bei HERING genau richtig! Werden Sie Teil eines Teams, das die Zukunft des Gleisbaus aktiv gestaltet. Bringen Sie Ihre Expertise ein, entwickeln Sie sich weiter und profitieren Sie von einem Arbeitgeber, der Ihre Leistung wertschätzt.
Bewerben Sie sich jetzt und starten Sie Ihre Karriere bei HERING – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
HERING Bahndienste GmbH
Nicole Trettner | Neuländer 1 | 57299 Burbach
Fon: +49 2736 27-102
jobs@hering-bau.de
When HERING invited me in 2016 to take the entrance test, then to the interview, and finally to sign my apprenticeship contract, I was thrilled. After completing my apprenticeship, I was taken on as a project assistant in the railway construction division. I still really enjoy my work here at HERING. I can apply my knowledge and skills while also learning new ones.
Office Management Clerk
In 2000, I started my apprenticeship as an office communications clerk at HERING. After completing my training, I was able to take part in HERING’s junior development program. As a result, from 2007 until the birth of my first child in 2012, I held the position of Head of International Sales. After returning from parental leave in 2014, I began working as a project management assistant. Following the birth of my second child in 2016, I took another three years of parental leave. Today, I am happy to be back on board at HERING. I mainly support International Sales and I’m very grateful for the opportunity to balance both my career and family life.
Assistant Sales International
At HERING, further training and employee development are a top priority. After completing a part-time distance learning program, I successfully graduated as a Construction Business Administrator in just 1.5 years! Throughout the entire training, I could fully rely on HERING’s support. Now, I’m excited to put the knowledge I gained through this qualification into practice in my work at HERING.
Construction Business Administrator
The main task of a train driver is to supply the construction site with the required building materials – for example, wagons with ballast or sleepers. What matters most is that the requested materials are delivered punctually and reliably. I’ve now been working in this profession for ten years. Thanks to the constantly changing work locations, it never gets boring: conditions on site are always different, and you get to meet many new people.
Train Driver from Haldensleben
Already during the job interview, I was made aware of the wide range of benefits and the flexible working hours. After the birth of my first daughter, I had the opportunity to take two months of parental leave and support my wife in completing her teacher training. Those two months with my daughter were a wonderful and intense time that I would never want to miss.
Technical Project Manager